Socialrådgiver Barnets Lov - Ungeafdelingen
2 faste stillinger – hver på 37 timer
I Billund Kommune er vi ambitiøse i arbejdet med de unge. Vi arbejder målrettet på, at alle unge lykkes med uddannelse og beskæftigelse, og at de bliver så livsduelige og selvstændige som muligt.
Vi er optaget af at skabe virksomme og effektive indsatser og søger kreative og utraditionelle løsninger i samarbejde med netværket omkring de unge, hverdagslivets aktører og på tværs af områderne internt i Ungeafdelingen og i Billund Kommune som helhed.
I Ungeafdelingen arbejder vi målrettet med arbejdsmiljø, arbejdsglæde, sikkerhed og trivsel for den enkelte medarbejder. Vi kerer os om hinanden og tror på, at tryghed og fællesskab er afgørende for at levere høj faglighed i indsatsen.
Uanset hvilken rolle man udfylder, mødes man med respekt, ordentlighed og anerkendelse.
Billund Kommune har røgfri arbejdstid.
Om jobbet
Vi søger 2 socialrådgivere med lyst til at arbejde indenfor Barnets Lov på Ungeområdet – gerne både i social – og handicapregi og hvor indsatsen sker i tæt samspil med UU – særligt hvad angår specialvejledning til STU.
Målgruppen er unge mellem 15 og 18 år, men samlet i Ungeafdelingen varetager vi opgaver for unge op til 30 år. Indsatserne er rettet mod unge med behov for en hånd i ryggen og en tværfaglig indsats for at udvikle sig i retning af uddannelse og job. Vi har i Ungeafdelingen en meget tværfagligt sammensat medarbejdergruppe og har både myndighedsansvar og udførende funktioner.
Organisatorisk består vi af Socialteamet, Beskæftigelses- og Forebyggelsesteamet og UU-teamet.
I alt 32 medarbejdere samlet i Tinghusgade 12, 7200 Grindsted, hvor vi sidder i et åbent kontormiljø. Der er mulighed for at arbejde hjemmefra 1 dag/uge. Stillingerne til besættelse er forankret i Socialteamet.
I bliver en del af en velfungerende afdeling med rig mulighed for tæt sparring med både kolleger, teamleder og leder. Vi bærer kollektivt ansvaret for prioriteringer og afgørelser.
Der er tale om 2 faste stillinger på 37 timer.
Profil
Vi søger 2 kolleger der:
Ansøgningen indsendes elektronisk.
Vi lægger mærke til, om ansøgningen er motiveret og begrundet. Om det medfølgende CV er let læseligt og overskueligt og dokumenterer de nødvendige kompetencer og erfaringer.
Endelig betyder det noget for os at mærke dig som person: Hvem er du som kollega? Hvordan bidrager du til fællesskabet? Hvilke værdier hviler du på som menneske? Hvordan er din tilgang til vilkår i arbejdet som rådgiver?
Vi opfordrer alle uanset køn, alder, etnicitet m.v. til at søge stillingen
Løn og ansættelsesforhold:
Ansættelsen sker efter gældende overenskomst samt eventuelle forhåndsaftaler for området. Lønnen forhandles i henhold til princippet om Lokal Løndannelse.
Ansøgningsfrist søndag d. 16. august 2026
Kandidater til samtale udvælges torsdag d. 20. august 2026
Samtaler afholdes tirsdag d. 25. august 2026
Tiltrædelse senest 1. oktober 2026
Spørgsmål vedr. stillingen kan rettes til Leder af Ungeafdelingen, Bente Ellegaard – 2059 3444 (15.30 – 17.00) – dog undtaget ugerne 26, 27 og 31,32 pga. ferie.
Arbejdstid: Dag
Ansøg her
Retur til søgning
2 faste stillinger – hver på 37 timer
I Billund Kommune er vi ambitiøse i arbejdet med de unge. Vi arbejder målrettet på, at alle unge lykkes med uddannelse og beskæftigelse, og at de bliver så livsduelige og selvstændige som muligt.
Vi er optaget af at skabe virksomme og effektive indsatser og søger kreative og utraditionelle løsninger i samarbejde med netværket omkring de unge, hverdagslivets aktører og på tværs af områderne internt i Ungeafdelingen og i Billund Kommune som helhed.
I Ungeafdelingen arbejder vi målrettet med arbejdsmiljø, arbejdsglæde, sikkerhed og trivsel for den enkelte medarbejder. Vi kerer os om hinanden og tror på, at tryghed og fællesskab er afgørende for at levere høj faglighed i indsatsen.
Uanset hvilken rolle man udfylder, mødes man med respekt, ordentlighed og anerkendelse.
Billund Kommune har røgfri arbejdstid.
Om jobbet
Vi søger 2 socialrådgivere med lyst til at arbejde indenfor Barnets Lov på Ungeområdet – gerne både i social – og handicapregi og hvor indsatsen sker i tæt samspil med UU – særligt hvad angår specialvejledning til STU.
Målgruppen er unge mellem 15 og 18 år, men samlet i Ungeafdelingen varetager vi opgaver for unge op til 30 år. Indsatserne er rettet mod unge med behov for en hånd i ryggen og en tværfaglig indsats for at udvikle sig i retning af uddannelse og job. Vi har i Ungeafdelingen en meget tværfagligt sammensat medarbejdergruppe og har både myndighedsansvar og udførende funktioner.
Organisatorisk består vi af Socialteamet, Beskæftigelses- og Forebyggelsesteamet og UU-teamet.
I alt 32 medarbejdere samlet i Tinghusgade 12, 7200 Grindsted, hvor vi sidder i et åbent kontormiljø. Der er mulighed for at arbejde hjemmefra 1 dag/uge. Stillingerne til besættelse er forankret i Socialteamet.
I bliver en del af en velfungerende afdeling med rig mulighed for tæt sparring med både kolleger, teamleder og leder. Vi bærer kollektivt ansvaret for prioriteringer og afgørelser.
Der er tale om 2 faste stillinger på 37 timer.
Profil
Vi søger 2 kolleger der:
- Er uddannede Socialrådgivere og har lyst og evner til at træde ind i myndighedsrollen
- Har menneskelig modenhed og engagement i arbejdet med unge 15-30-årige
- Kan arbejde selvstændigt, struktureret og systematisk i en travl hverdag
- Kan vurdere og prioritere opgaver og indsatser - både fagligt og ressourcemæssigt
- Er fagligt kreativ og kan tænke i alternative muligheder
- Er fleksibel og tænker tværfagligt
- Har gode formuleringsevner, både mundtligt og skriftligt
- Har erfaring med og/eller mod på at skulle arbejde disciplineret, systematisk og effektivt med journalføring og økonomistyring i DUBU
- Kan samskabe med de unge og deres netværk i processen med at finde gode løsninger
- Fagligt og socialt kan bidrage med helhedsorienterede løsninger, motivation og en positiv og reflektereret tilgang til arbejdet
Ansøgningen indsendes elektronisk.
Vi lægger mærke til, om ansøgningen er motiveret og begrundet. Om det medfølgende CV er let læseligt og overskueligt og dokumenterer de nødvendige kompetencer og erfaringer.
Endelig betyder det noget for os at mærke dig som person: Hvem er du som kollega? Hvordan bidrager du til fællesskabet? Hvilke værdier hviler du på som menneske? Hvordan er din tilgang til vilkår i arbejdet som rådgiver?
Vi opfordrer alle uanset køn, alder, etnicitet m.v. til at søge stillingen
Løn og ansættelsesforhold:
Ansættelsen sker efter gældende overenskomst samt eventuelle forhåndsaftaler for området. Lønnen forhandles i henhold til princippet om Lokal Løndannelse.
Ansøgningsfrist søndag d. 16. august 2026
Kandidater til samtale udvælges torsdag d. 20. august 2026
Samtaler afholdes tirsdag d. 25. august 2026
Tiltrædelse senest 1. oktober 2026
Spørgsmål vedr. stillingen kan rettes til Leder af Ungeafdelingen, Bente Ellegaard – 2059 3444 (15.30 – 17.00) – dog undtaget ugerne 26, 27 og 31,32 pga. ferie.
Arbejdstid: Dag
Ansøg her
Retur til søgning
