Vi er et stabilt team på 19 medarbejdere, der søger en ny kollega med socialfaglig og terapeutisk baggrund.

Om jobbet

Hos os får du en varieret og udviklende hverdag, hvor planlægning og struktur går hånd i hånd med uforudsigelighed. Stillingen kalder på, at du kan stå i kompleksitet og bevare ro, retning og relation – også når modstand viser sig. Vores arbejde er selvstændigt, men foregår altid i tæt samarbejde med kollegaer og ledelse.

Du bliver en del af en afdeling, hvor ledelsen er tæt på praksis og prioriterer faglig sparring, fælles retning og socialt samvær. Vi er modige i opgaveløsningen og tør derfor også begå fejl. Vi er også en arbejdsplads præget af varme og humor.

I fællesskab skaber vi et engageret og kompetent arbejdsmiljø, hvilket vi betragter som afgørende for kvalitet i opgaveløsningen. Vi skaber også forandring via ekstern supervision, intern sparring og opfølgning med faglig koordinator. Vi får energi af balancen ml tid til faglig og socialt fællesskab og løsning af vores kerneopgave, hvor børnene kommer først.

Vi tror på, at familierne er bedst hjulpet med et stærkt tværprofessionelt samarbejde, hvorfor vi arbejder tæt sammen med vores psykologer, kontaktpædagoger og myndighedsafdeling. Vi har ligeledes blik for det tværsektorielle samarbejde med PPR, sundhedsplejersker, dagtilbud, skoler samt familiernes netværk.

Ingen metodik kan alt, så i vores faglige forståelse og arbejde med familiernes livssituation, trækker vi bl.a. på neuroaffektiv udviklingspsykologi, løsningsfokuseret tilgang, emotionsfokuseret terapi, Sandplay, systemisk/narrativ tænkning og en traumeinformeret tilgang. Vi er ikke underlagt en fast teoretisk referenceramme, men udviser i stedet en høj metodisk bevidsthed i arbejdet, da vi ser, at vejen til nye forståelsesformer og handlemuligheder er unik for den enkelte familie.

Opgaverne er mangeartede fra at tilbyde konkret og praktisk vejledning til mere indsigtsgivende familieterapi via individuelle og gruppeorienterede indsatser. Vi arbejder desuden med familier i højkonflikt samt med familier, der er præget af vold og overgrebsdynamikker. Vi laver afdækning og observation af familiens samspil, ressourcer og udviklingsbehov. Vi løser endvidere samværsopgaver. Vi er to behandlere i opgaver, hvor det giver mening, og vi prioriterer mentorordning i opstartsfasen. Vores arbejdssteder er i familiernes hjem og i vores familiehuse, men vores vigtige administrative samlingspunkt er på rådhuset, hvor vores myndighedskollegaer også har kontor. Aftenarbejde kan efter behov forekomme samt en sjælden gang i weekender.

Vores dna består af, at vi

• bringer værdi i teamet ved at møde hinanden med et åbent sind
• sætter høje krav til os selv og hinanden
• drager nytte af fælles refleksioner omkring opgaveløsningen
• inspireres og engageres af hinandens viden og erfaringer
• er optaget af, hvad vi kan bidrage med fremfor hvad vi kan få
• har tillid og kendskab til hinandens strategier
• gør os umage for at gøre en forskel
• er stolte af at udføre et særligt arbejde og at være en del af vores team

Vi søger dig, der

• selvstændigt kan varetage vejlednings-/og terapeutiske forløb til forældre og børn
• har teoretisk/metodisk viden og erfaring med forskellige interventionsformer
• kan bistå til den interne faglige sparring og løbende udvikling i Familiebehandlerteamet
• finder værdi i at samarbejde med andre faggrupper
• ikke er bange for at bringe dig selv og din faglighed i spil
• er præcis i skriftlig formidling
• er bevidst om dine normer, og hvornår de kan være en hindring for et fagligt klarsyn
• finder det naturligt at reflektere over din praksis og meningsgivende at få sparring på dine faglige vurderinger
• tænker fagligt kreativt og tør tage en chance ud fra det afsæt
• kan grine af dig selv og i selskab med dine kollegaer
• er et empatisk menneske, der besidder samme faglige dna som os

Stillingen fordrer, at du har kørekort og vil bruge egen bil ved behov. Kalundborg Kommune har desuden biler, der kan bookes.

Derfor skal du vælge os

Du planlægger selv din arbejdstid i et samspil med hvad opgaverne klader på, og vi tilbyder desuden 4 dages fleksibel arbejdsuge, hvor du frit og løbende fra uge til uge, kan vælge om du vil holde fri på fredage.

Du får adgang til vores gratis sundhedsordning med fx. psykolog, fysioterapi, osteopat og hurtig lægesamtale.

Løn indplaceres efter gældende overenskomst og ny løn.

Tiltrædelse snarest.

Såfremt du har spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte leder Jeanette Bargisen på tlf. 51367446 eller på jeanette.bargisen@kalundborg.dk

Ansøgningsfrist er den 25. maj 2026.

Ansættelsessamtaler afholdes den 27.maj 2026 .

I Kalundborg Kommune er vi optaget af, at vores borgere, virksomheder, foreninger og institutioner får den bedst tænkelige service. Det kan vi kun levere hvis vi har dygtige og motiverede medarbejdere. Derfor er vi dedikeret til at støtte medarbejdernes personlige og faglige udvikling, og sikre en dynamisk og fleksibel arbejdsplads.

Hos os er medarbejderne med til at gøre en forskel hver dag, sammen med ca. 3500 kollegaer. Kalundborg Kommune er placeret i noget af Danmarks smukkeste natur – og er samtidig hjemsted for en række af de industrier der bidrager mest til den danske økonomi – med vægt på biotech- og energiproduktion.

Der bor cirka 49.000 mennesker i Kalundborg Kommune, som også er hjemsted for flere og flere uddannelser, der er med til at understøtte udviklingen i kommunen.

Du kan læse mere om Kalundborg Kommune som arbejdsplads Vores medarbejdere finde generelle oplysninger om Kalundborg Kommune Gotokalundborg lytte til vores podcast-serie Karriere på Kalundborgsk Podcast og vodcast

Vi opfordrer alle uanset baggrund, køn, religion mv. til at søge.

----------

I Kalundborg Kommune har vi en generel politik om indhentning af straffeattest.

Ansatte som i deres ansættelse har adgang til personfølsomme oplysninger, skal have privat MitID, fordi de skal identificere sig med deres private MitID Dette for at efterleve den skærpede lovgivning og derved sikre borgernes tillid til, at alle myndigheder, herunder Kalundborg kommune, behandler personfølsomme oplysninger sikkert.